9월 5일, "팀을 위한 5분"은 "시장 상황이 극도로 심각하며 모든 직원이 함께 어려움을 극복할 것"이라는 상황과 임무에 대한 교육 및 홍보 개요를 시작하여 슬롯 커뮤니티의 모든 간부 및 직원이 효율성을 위한 전투와 이익 방어 전투에서 승리하기 위해 전력을 다할 것을 촉구했습니다 이는 슬롯 커뮤니티에서 전 직원이 어려운 상황에 '대면'할 수 있도록 상황별 임무 교육을 실시한 축소판입니다

올해 첫 7개월 동안 모든 간부와 근로자의 공동 노력으로 슬롯 커뮤니티의 수익은 "시장보다 뛰어났습니다" 8월에 들어서면서 철강, 바나듐, 티타늄 등 제품 가격은 계속 하락하고 원자재 및 연료 가격은 여전히 ​​높으며 생산 및 운영 상황이 심각한 상황에 직면했습니다 현재의 어려움에 직면하여 판즈화철강그룹은 당 중앙위 제20기 제3차 전원회의 정신을 철저히 연구하고 실천하며 전 직원을 대상으로 상황 및 업무 교육을 실시하고 간부와 근로자들의 자신감과 결단력을 강화하도록 지도했습니다

상황과 업무에 대한 교육, 홍보 및 지도를 강화합니다 '팀을 위한 5분'을 통해 현황 및 업무 교육과 홍보 개요 4개 이슈를 정리 배포하여 현황과 업무를 종합적으로 설명하고, 부담감과 책임을 풀뿌리 팀과 각급 직급에 전가하고, 전 직원의 어려움 극복 동기를 자극하며, 목표와 업무 완수에 대한 자신감과 결단력을 강화했습니다 슬롯 커뮤니티의 다양한 미디어 플랫폼에 "상황 인식, 자신감 강화, 어려움 극복 및 목표 보장"이라는 칼럼이 공개되어 각 단위가 확립된 전략을 확고히 고수한 조치와 결과를 완전히 보고하고, 최종 사고를 확립하고, 동기와 추진력을 유지하고, 목표를 달성하기 위해 최선을 다합니다 감히 싸우고, 어려움을 극복하고, 자신의 업무에 헌신하는 일선 직원들의 감동적인 행동을 널리 알리십시오

슬롯 커뮤니티의 모든 단위는 현실을 결합하고 상황 작업에 대한 고유한 홍보 및 선전을 조직 및 수행하는 혁신적인 방법을 결합하고 이념 해방과 개념 변화를 깊이 촉진하며 상황 작업 교육의 상호 작용 및 효율성을 효과적으로 향상시키며 선전 결과를 업무 수행으로 전환하는 것을 촉진합니다



9월 초, 광산 회사는 "광업 이야기를 잘 전하기" 콘테스트의 우승자를 조직하여 풀뿌리와 최전선에 나가 상황과 업무를 홍보프라그 마틱 슬롯 간부와 직원이 Panzhihua Iron and Steel 산업 체인의 "초석" 역할을 수행하는 데 기여하도록 안내했습니다 올해 첫 8개월간 회사의 철광석 정광 생산량은 예정보다 10만톤 초과해 계속해서 전국 2위를 기록했다 티타늄 정광 생산량은 예정보다 21,000톤 더 많아 국내 1위를 이어갔습니다

합자회사는 모든 간부와 근로자의 동기와 투지를 자극하기 위해 "어떻게 보고, 무엇을 프라그 마틱 슬롯, 어떻게 해야 하는가"에 대한 대규모 토론 활동을 수행했습니다 9월 초에는 '화합, 격려, 문제해결'의 3대 특성을 강조한 '120일 배움의 정신, 패기와 노력'의 특수 상황 및 과제 교육을 시작하여, 위기 속에서 새로운 기회를 만들고, 변화 속에서 새로운 상황을 열어가며, 연중 목표와 과제 달성을 위한 공감대를 형성하기 위해 노력프라그 마틱 슬롯 있습니다

티타늄 소재 회사는 "나는 생산 달성과 성과 달성에 기여한다"는 주제에 중점을 두고 간부와 직원을 동원하여 아이디어와 제안을 제공했습니다 지금까지 각계각층에서 54회의 토론이 진행됐고, 총 1,900명이 참석했다 87개의 합리적인 제안이 제시되었고 그 중 16개가 실행되었으며 "모두가 토론에 참여프라그 마틱 슬롯, 모두가 제안프라그 마틱 슬롯, 모두가 개발에 참여"하는 좋은 분위기를 조성했습니다

라이프 컴퍼니의 리더십 팀 구성원들은 풀뿌리 단위로 가서 상황과 과제를 설명프라그 마틱 슬롯 문제 해결을 위한 계획과 방법을 공동으로 연구했습니다 추석을 앞두고 회사 전 임직원이 조직 동원돼 월병 마케팅에 참여했고 월병 매출도 전년 동기 대비 20만 위안 이상 늘었다

종합 서비스 센터에서는 "자신의 업무를 바탕으로 '지원, 서비스, 관리' 세 가지 기사를 작성하는 방법"이라는 주제로 전체 직원 토론을 진행했습니다 올해 첫 8개월 동안 기존 기록 보관소의 디지털화 작업은 올해 전체 목표 작업의 78%를 완료했습니다

연구소, Pancheng Steel, Panchangte, Engineering Company, Western IoT, Hongjian Company, Jiwei IoT, Nebula Zhilian 및 기타 단위에서는 연간 목표와 임무를 완료하기 위한 강력한 추진력을 모으기 위해 상황 및 임무 교육이 급증했습니다

현재 슬롯 커뮤니티의 모든 간부와 직원은 슬롯 커뮤니티의 정신을 적극적으로 홍보하고 실천하고 있으며 모든 수준에서 동기를 부여하고 모든 측면에서 잠재력을 발휘하며 효율성 향상, 품질 향상, 비용 절감, 혁신 추구, 시장 장악 및 최고의 비즈니스 성과를 위해 최선을 다하고 있습니다 (Pangang Daily Hu Yi Sun Nana Zhao Huamin Yang Ziang Xu Wenli)